Estos equipos juegan un papel clave para aumentar la eficiencia en una organización. Éstos se diferencian de los equipos de trabajo normal porque desarrollan campos emocionales particulares entre sus miembros y ofrecen a las personas la oportunidad de avanzar más allá de los límites habituales.
En S2S contamos con expertos en desarrollar equipos de alto desempeño, los que en conjunto con el grupo ejecutivo, definen equipos, campos de acción y alineamientos para lograr equipos más productivos y proactivos.